Über Christine Hock

Christine ist eine international tätige Beraterin mit zwanzig Jahren Erfahrung im Bereich Personalauswahl und -entwicklung. Sie ist Diplom-Psychologin mit Zusatzausbildungen zur systemischen Beraterin, Coach und Facilitation. Nach Abschluss des Studiums arbeitete sie mehrere Jahre als HR Spezialist für eine internationale Anwaltskanzlei, wo sie Assessments entwickelte und durchführte sowie das Management in allen Aspekten der Personalentwicklung unterstützte. Seit 2005 arbeitet sie als selbständige Beraterin im Bereich Management Diagnostik und Coaching. Ihr Schwerpunkt liegt auf Executive- und Self-Assessments sowie auf der Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien und Prozessen. Sie bietet ihr Leistungsspektrum auf Deutsch und Englisch an.