Verpackungen
Verpackung
Die Verpackungsindustrie ist sowohl anhand der Anzahl an Unternehmen als auch im Einsatz der Materialien stark fragmentiert. Hersteller von Verpackungen nehmen eine Mittlerposition zwischen den Produzenten von Gütern und den Konsumenten ein. Sie müssen daher schnell auf Veränderungen der Kundenwünsche reagieren.
Entwickelt und produziert werden sogenannte „Packmittel“ von der einfachen Verpackung, zum Beispiel für Nahrungsmittel und Konsumgüter des täglichen Bedarfs, bis hin zu komplexen Transportsystemen für chemische Stoffe. Hersteller setzen dafür folgende Materialien ein: Papier, Kunststoffe, Metall, Glas und Holz.
Kennzahlen
Die deutschen Verpackungsunternehmen erwirtschaften im In- und Ausland einen Umsatz von mehr als 35 Milliarden Euro. Papierverpackungen machen mit mehr als 45 % den umsatzstärksten Teil aus. Etwa 80 % der Unternehmen fokussieren sich allerdings neben Papierverpackungen auch auf das Material Kunststoff.
Veränderungen
Die Verpackungsindustrie steht vor großen Veränderungen. Ob Gesetzgeber, Konsumenten oder der Handel – alle Stakeholder nehmen mehr Einfluss und erhöhen den Druck auf Hersteller von Produkten und Verpackungen. In die Nachhaltigkeit und Reduktion von Verpackungsmaterialien muss weiter intensiviert werden.
Mit der Energiekrise sind die Herausforderungen nochmals deutlich gestiegen. Zukünftig wird eine noch stärkere Orientierung an neuen Technologien und Materialien stattfinden müssen. Innovationsvermögen und Kreativität sind gefragte Skills. Wir unterstützen Sie dabei, die passenden Führungskräfte zu gewinnen, die diese Fähigkeiten einbringen und in Ihrem Unternehmen befördern.
Tradition
Die Verpackungsindustrie kann auch zukünftig mit krisenresistenten Umsätzen rechnen. Welche Unternehmen davon profitieren, hängt davon ab, wie gut sie auf die zukünftigen Marktherausforderungen vorbereitet sind.
Allen voran steht der Trend zur Nachhaltigkeit. Handlungsbedarf ergibt sich ebenfalls durch das sich verändernde Konsumentenverhalten, zunehmenden Kostendruck und eine fortschreitende Marktkonsolidierung. Um diesen Herausforderungen und Möglichkeiten zu begegnen, benötigt es Führungskräfte, die eine resiliente und zukunftsorientierte Organisation aufbauen und weiterentwickeln können. Wir helfen Ihnen dabei, diese Führungskräfte für Sie zu gewinnen.
Wir besetzen Führungspositionen. Permanent und interimistisch.
