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  • Aus der Reihe: Erfolgreiche Nachfolgeplanung – so gelingt familiengeführten Unternehmen der saubere Übergang zur externen Geschäftsführung
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    Jedes Familienunternehmen steht irgendwann vor der Frage der Nachfolge. Führt ein Familienmitglied im Zuge der Tradition das Geschäft weiter? Setzt man auf einen internen Mitarbeiter mit Potenzial oder soll ein [...]

  • Feedbackkultur als Führungsinstrument: Wie regelmäßiges und konstruktives Feedback die Performance von Mitarbeitern steigern kann
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    Seit einigen Jahren richten sich Unternehmen in weiten Bereichen auf Nachhaltigkeit aus und überschreiben in diesem Zuge ihre vorhandenen Denk- und Handlungsmuster. Hierarchische Führung hat ausgedient und Mitarbeitergespräche sind längst [...]

  • Remote Leadership – Herausforderungen und Best Practices bei der Führung von verteilt arbeitenden Teams
    Remote Leadership

    In den vergangenen 4 Jahren haben Arbeitsmodelle einen enormen Wandel erlebt. Weg von starren 9-to-5-Jobs in Präsenz, hin zu Homeoffice und Remote Work. Was zuvor unvorstellbar schien, funktioniert nun mal [...]

  • Nachhaltige Führung – Wie können Führungskräfte ihr Unternehmen in Richtung Nachhaltigkeit lenken und welche Rolle spielt dabei die Besetzung?
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    Seit einigen Jahren unterliegen Unternehmen starken Herausforderungen, bedingt durch Fachkräftemangel, Ressourcenknappheit, Digitalisierung und Globalisierung. Um aus diesem Wandel auf lange Sicht erfolgreich hervorzugehen und am Markt bestehen zu können, ist eine [...]

  • Hard Skills: Welchen Stellenwert haben die fachlichen Kompetenzen in Unternehmen?
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    Werden im Unternehmen Stellen ausgeschrieben, gilt es, einen geeigneten Kandidaten zu finden. Eine wichtige Variable bei der Einstellung neuer Mitarbeiter, aber auch insbesondere bei der Auswahl von Führungskräften, sind die vorhandenen [...]

  • Ein starkes Mindset: Soft Skills
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    Beruflicher Erfolg hat in unserer Gesellschaft einen hohen Stellenwert. Im besten Fall geht der Job mit Selbstverwirklichung einher. Um heutzutage in der Arbeitswelt erfolgreich zu sein, reicht es längst nicht mehr [...]

Über unserem Blog

Um der Vielfältigkeit der Führungsthemen gerecht zu werden, erstreckt sich der Blog über das gesamte Spektrum der Führung. Hier finden Sie klassische Leadership-Themen über die neusten Erkenntnisse im Führungsverhalten und Einblicke in Rekrutierungsprozesse. Hier teilen wir als Experten unser Wissen in Form von Fachartikeln, Interviews zu aktuellen Themen und Erfahrungsberichten. Es erwarten Sie spannende Einblicke in Themen wie Führung, persönliche Weiterentwicklung und Einblicke in das Unternehmen Reckers & Griesbach.